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　　职工生育津贴怎么计算?

　　✪《南通市职工生育保险办法》第二十七条规定：生育津贴是职工按照国家和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。

　　✪ 符合国家和省有关规定享受护理假的男职工，在生育保险连续缴费满10个月后，享受15天的生育津贴(生育津贴是生育保险基金以生育津贴形式对企业予以的补偿)。

　　职工生育津贴如何领取?

　　✪ 参保职工符合申领生育津贴条件的，医保经办机构在生育费用结算的次月将相应的生育津贴汇至单位对公账户。

　　领取需要什么材料?

　　✪ 女职工：

　　符合申领生育津贴条件的，无须提供材料。

　　✪ 男职工：

　　生育证(或准生证或生育登记证明)

　　新生儿出生医学证明

　　《南通市生育保险津贴待遇申请表》(附单位盖章)