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太原市人才引进政策汇总(太原引进人才政策文件)

更新时间:2022-05-18 01:08:37作者:未知

太原市人才引进政策汇总(太原引进人才政策文件)

  一、落户政策

  实行“先落户、后就业”政策,同时可办理配偶、子女、父母户口随迁。

  二、生活补助

  5年内给予博士研究生,世界排名前200名大学、教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的硕士研究生、本科生,除薪酬外每月5000元、3000元、1500元的生活补助。

  三、学费补贴

  给予博士研究生,教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的硕士研究生、本科生3万元的学费补贴。

  四、购房补贴

  在太原市购买首套住房的,5年服务期满,给予博士研究生,世界排名前200名大学、教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的硕士研究生、本科生20万元、10万元、5万元的购房补贴。

  五、租房补贴

  2年内给予其他普通高校(含海外留学人员)硕士研究生、本科生每月1200元、1000元的租房补贴。

  六、科研项目经费

  从事项目研发、技术革新的,市财政一次性给予5-20万元的科研项目经费。

  七、人才公寓

  可优先入住位于青运城(山西省体育中心对面)的人才公寓。

  其中,博士、博士后,在本市购买住房前(含配偶)3年内可免租金拎包入住。已婚的以家庭为单位入住;单人的以合住方式入住。

  八、配偶就业

  引进至市属单位工作的高端人才,可根据其配偶的专业及意向,安排至市属对口的事业单位或企业工作。

  九、子女入学

  子女在太原市域内就读公办幼儿园、小学、初中的,可按照本人意愿安排就读,并帮助办理相关手续。

  十、职称评聘

  在政策允许的范围内,按照从优、从高予以执行。

  综上:博士研究生来太原工作除薪酬外累计可享受53万元人才补贴,包含5年内每月5000元生活补助、20万元购房补贴、3万元学费补贴。

  教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的硕士研究生来太原工作除薪酬外累计可享受31万元人才补贴,包含5年内每月3000元生活补助、10万元购房补贴、3万元学费补贴。

  教育部公布的一流大学建设高校和“双一流”建设学科的本科生来太原工作除薪酬外累计可享受17万元人才补贴,包含5年内每月1500元生活补助、5万元购房补贴、3万元学费补贴。

本文标签: 万元  教育部  硕士研究生  年内  学费  

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