回答：

　　根据《工伤保险条例》规定，可享受伤残津贴的工伤职工有两类：

　　一是职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受包含伤残津贴在内的相关待遇;

　　二是职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，保留与用人单位的劳动关系，用人单位难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。

　　补充说明：

　　伤残津贴由谁来支付?

　　一级至四级伤残工伤职工的伤残津贴，由工伤保险基金支付;

　　难以安排工作的五级至六级伤残工伤职工的伤残津贴，由用人单位支付。