网站首页
手机版

单位员工自动离职工资怎么结算(员工自动离职工资结算规定)

更新时间:2023-09-14 11:34:24作者:佚名

单位员工自动离职工资怎么结算(员工自动离职工资结算规定)

1、自动离职工资应当按照劳动者在用人单位的实际用工天数计算,用人单位应及时支付劳动者足额劳动报酬,用人单位应当以货币形式按时支付给劳动者本人,在劳动者离职时为劳动者结清。
2、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
本文标签: 劳动者  用人单位  应当按照  

为您推荐

单位员工自动离职工资怎么结算(员工自动离职工资结算规定)

1、自动离职工资应当按照劳动者在用人单位的实际用工天数计算,用人单位应及时支付劳动者足额劳动报酬,用人单位应当以货币形式按时支付给劳动者本人,在劳动者离职时为劳动者结清。2、用人单位应当按照劳动合同约

2023-09-14 11:34

河南要约邀请、要约不同是几种(要约邀请是什么)

(1)效力不同。要约对要约人具有约束力,受要约人的承诺送达,合同即告成立。要约邀请可以任意撤回,不存在撤销的问题。但要约邀请也可能构成缔约过失责任和《反不正当竞争法》、《广告法》上的责任。(2)目的不

2023-09-14 11:34

盗伐林木构成犯罪的大概判多久(盗伐林木构成犯罪的大概判多久呢)

盗伐森林或者其他林木,数量较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数量巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;数量特别巨大的,处七年以上有期徒刑,并处罚金。

2023-09-14 11:34

对过失损坏交通设施行为是怎么样处罚

过失损坏交通设施,是指过失损坏轨道、桥梁、隧道、公路、机场、航道、灯塔、标志等交通设备,危害公共安全,致使火车、汽车、电车、船只、航空器倾覆或毁坏,造成严重后果的行为。处三年以上七年以下有期徒刑;情节

2023-09-14 11:34

合同年限和试用期的关系是什么

1、合同年限和试用期的关系是,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超

2023-09-14 11:34

商品房买卖流程要怎么走(商品房售卖流程)

买卖商品房的流程是:1、买卖双方先约定看房,达成合意后签订商品房预售合同或购房合同;2、如果签订的是商品房预售合同,需要到房屋管理部门进行备案登记;3、买卖双方签订合同后,需要到房屋登记部门办理产权变

2023-09-14 11:34