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试用期是否必须要签订劳动合同

更新时间:2023-08-28 00:02:48作者:佚名

试用期是否必须要签订劳动合同

⒈一般来说,试用期也需要签订劳动合同。
⒉只签订试用期合同的,试用期不成立,该“试用期”即为劳动合同期限。即使企业同员工未签订劳动合同,但只要双方存在劳动关系,那么这种情况作为事实劳动关系就仍受法律保护。正确做法应是同新进员工签订正式劳动合同,劳动合同中包含试用期的内容。
本文标签: 试用期  签订劳动合同  劳动关系  

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⒈一般来说,试用期也需要签订劳动合同。⒉只签订试用期合同的,试用期不成立,该“试用期”即为劳动合同期限。即使企业同员工未签订劳动合同,但只要双方存在劳动关系,那么这种情况作为事实劳动关系就仍受法律保护

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