一、没有结婚证可以报生育险吗?

1、没有结婚不能享受生育保险，生育保险待遇领取一个主要条件就是符合计划生育，而对于没有结婚证就生育的行为已经违反了计划生育的规定。

相关法律规定：《中国女职工生育保险条例》

第十条 女职工同进符合下列情况时，享受生育保险;

(一)连续工龄满一年以上;

(二)结婚、生育符合《民法典》及有关法规规定。

2、职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

3、生育医疗费用包括下列各项：

(1)生育的医疗费用;

(2)计划生育的医疗费用;

(3)法律、法规规定的其他项目费用。

4、职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

(1)女职工生育享受产假;

(2)享受计划生育手术休假;

(3)法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

二、持下列材料到当地社会保险经办机构申领生育保险待遇：

(一)本人身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;

(二)正常生育的，提交《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明或者死亡医学证明;

(三)施行计划生育手术的，提交相关医学证明;

(四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位的，提交其配偶户籍所在地村(居)民委员会的证明。

身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;

(二)正常生育的，提交《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明或者死亡医学证明;

(三)施行计划生育手术的，提交相关医学证明;

(四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位的，提交其配偶户籍所在地村(居)民委员会的证明。

劳动者在与单位建立劳动关系之后，单位通常都会为职员缴纳生育保险，根据规定，一个职员若是想要在生育孩子之后可以报销相关生育费用、享受获得生育津贴等的待遇，需要满足已经领取了结婚证、且生育保险缴纳年限符合规定等的条件。